热帖：规范教师绩效工资为什么这么难

知道了 · 发表于 2009-3-24 17:54:47

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热帖：规范教师绩效工资为什么这么难2009-03-24 16:03:10　来源: 人民网(北京)

　　21世纪经济报道：“我们区要多拿出1.2个亿”，1月13日，上海市一位区教育局副局长告诉记者，为了落实国务院2008年底通过的《关于义务教育学校实施绩效工资的指导意见》，区级财政压力很大。上述指导意见决定，从2009年1月1日起，在全国义务教育学校实施绩效工资，确保义务教育教师平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平，同时对义务教育学校离退休人员发放生活补贴。

　　公务员规范津补贴时没听说财政困难，怎么到了教师就那么困难，是考虑不周吗？还是当初根本就没想落实“教师工资不低于当地公务员”。义务教育是平等教育，在无法改变城市与农村生活环境的情况下，建议加大对农村，尤其是偏远村落中小学老师的工资补助，防止师资力量不足和流失，使农村孩子也能接受到较高素质老师的教育。根据不同地区的艰苦程度来科学确立工资补助，越是艰苦的地区，国家与省给予的工资补助要越高。

　　绩效工资只是不低于当地公务员的平均工资，但是各位公务员们尤其是一些实权部门的各种奖金、变相福利的发放要大大超过他们的工资，真是可怜呀。各地政府造豪华办公楼财政再困难也要上，而教师要保持合理的收入财政就那么大的压力？如果我们这个民族不能把最优秀的人才放到教师队伍中去，那我们学校培养出来的一代代水平会越来越差，我们的民族还有希望吗？“教育是民族的未来”不是喊喊口号的。

　　教师工资不低于同地区公务员工资水平是好事，有利于我国的教育事业的发展。但是同时也应该取消各公办学校对义务教育阶段的借读生收取的赞助费、借读费。国家对义务教育阶段的学校投入了大量资金，所以如果有的学校资源多、有能力可以多招学生，就应该多招一些跨学区和外来的学生，但前提是不得收取赞助费、和借读费。

　　1、因为学校的经费、教师的待遇是国家包下来的，应该是充足的，因此不该以任何借口再收取费用；

　　2、在义务教育阶段公办校收取赞助费和借读费，实际上是违反了我国的义务教育法。你们可以不招跨学区的学生，但是招了跨学区的学生绝不应该收取额外的费用，你们不能拿了国家的钱再去向老百姓要钱。

　　很多政策的出台随意性太大，往往是一些领导和几个人凭想象出台政策，结果导致改革成为一种在浆糊里面标地图，越标越糊涂的局面。希望今后重大政策的出台要先公示和论证，通过后才能执行，否则，应该让当初主持制定这种所谓改革政策的人下台。在推行绩效工资时，义务教育阶段是否与分数挂钩？如果是，那么就成了唯分数论。与全面推行素质教育是背道而驰的。就会造成老师只重视主科教学，大搞题海战役。忽视其他科目的教育。排名次的现象更加严重。

　　教育问题是社会问题的缩影，教育改革错综复杂，教师工资改革（分配制度）仅仅是其中一个问题，更关键的问题还远远没有触及，希望能走好工资改革（分配制度改革）这一步。 (本文来源：人民网 )