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发表于 2012-2-22 00:05:44
来自: 中国江苏泰州
(记者 马宏飞 通讯员 肖春华 雍国栋)为深入实施人才强市战略,健全和完善高层次人才服务长效机制,进一步营造优良的人才发展环境,我市将对来我市服务的优秀高层次人才发放“泰兴英才卡”,实行“一卡通”特惠服务。
据了解,“一卡通”实施对象主要是为我市服务的优秀高层次人才。包括:中国科学院及中国工程院院士;享受国务院政府特殊津贴专家;国家“千人计划”、省和市“高层次创新创业人才引进计划”资助对象;省、市有突出贡献的中青年专家;省“333工程”培养对象、市“311工程”第一层次培养对象;省有突出贡献的高级技师;其他优秀的特殊人才。
特惠服务内容包括出入境及落户、创新创业、社会保障、教育培训、交通服务、医疗保健等多个领域。其中:外籍人才及其随迁外籍配偶和未成年子女,尚未获得《外国人永久居留证》,但需多次临时出入境的,为其办理1~5年有效期的多次往返签证,并提供签证到期提醒服务;引进的外籍人才及其配偶、子女,凡与本市企业建立劳动关系或在本市创业的,可按规定参加企业所在地的职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,缴纳相应的社会保险费,并享受相应待遇;持卡人取得的省级以上政府、国务院部委的财政奖励以及按照国务院规定发给的政府特殊津贴、院士津贴、资深院士津贴,免征个人所得税;持卡人创办科技创新型企业优先推荐申报国家、省科技及人才扶持项目;申报科研项目,在同等条件下,优先予以立项和经费支持。
“一卡通”由市人才工作领导小组组织实施,市人才办负责牵头协调,市人社局负责申报、发卡、换卡等日常工作。“泰兴英才卡”仅限本人使用,实行换验制度,每3年验证换发一次。同时,建立“一卡通”联络员制度,涉及服务项目的相关职能部门明确一名联络员,确保各项服务落到实处。
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